Nu införs tydligare regler för medicinska kontroller i arbetslivet | Kurera.se

Nu införs tydligare regler för medicinska kontroller i arbetslivet

Internationella Arbetsmiljödagen

...inträffar den 28 april årligen. Det är en världsomfattande kampanj med syftet att uppmärksamma och främja säkra, hälsosamma och anständiga arbetsmiljöer.
Dagen är instiftad av International Labour Organization (ILO).

Vill du veta mer?
Här kan du läsa mer om World Day for Safety and Health at Work.

Har du koll på dina rättigheter som arbetstagare?
– och vilka skyldigheter din arbetsgivare har?

Det kan annars vara bra att skaffa sig. Sedan mars 2016 har Sverige nämligen nya föreskrifter, med hårdare regler, gällande organisatorisk och social arbetsmiljö (läs mer om dem här).
Regler skärptes bland annat kring arbetsbelastning, arbetstider och kränkande särbehandling – med målet att minska den arbetsrelaterade ohälsan.

Bakomliggande orsak? Jo, att man uppmärksammat att brister i den organisatoriska och sociala arbetsmiljön var orsak till ohälsa hos en väldigt stor del av Sveriges arbetstagare. Antalet anmälda arbetssjukdomar som berodde på dessa orsaker hade ökat med drygt 70 procent sedan år 2010. Exempel på orsaker var alltför mycket arbete, för hög arbetstakt och problem i relationer på arbetsplatsen, som samarbetsproblem och mobbning.

Ohälsan drabbar individer, men orsakerna finns, menar Arbetsmiljöverket, främst i hur arbetsgivaren organiserar arbetet och i det sociala samspelet på arbetsplatsen.
Föreskriften, som kallas AFS 2015:4, riktar in sig på just dessa orsaker - och det förebyggande, systematiska arbetsmiljöarbetet, det vill säga att kartlägga risker och vidta åtgärder innan sjukdom eller ohälsa uppstår, är i fokus.

De nya reglerna förtydligade och skärpte kraven för det förebyggande arbetsmiljöarbete som arbetsgivare är skyldiga att bedriva. Läs mer om det här.

Läsa mer?
Ladda ner föreskriften här (pdf).
Fler artiklar i ämnet arbetsmiljö hittar du här.

Nu ska nya, omarbetade föreskrifter träda i kraft gällande medicinska kontroller i arbetslivet, enligt beslut från Arbetsmiljöverket.
Medicinska kontroller är ett samlingsnamn för olika medicinska åtgärder, till exempel läkarundersökningar och hälsoundersökningar.

– Ingen ska behöva bli sjuk, skadas eller förolyckas på grund av sitt arbete. Tydligare regler är ett stöd för arbetsgivare att skapa hälsosammare arbetsplatser och skydda arbetstagare från ohälsa, säger överläkare Ingemar Rödin vid Arbetsmiljöverket.

De omarbetade och nya föreskrifterna, som träder i kraft den första november 2019, har tagits fram i samråd med arbetsmarknadens parter. Anledningen har varit att de nu gällande föreskrifterna har upplevts som otydliga och svåra att tillägna sig, att nya EU direktiv har tillkommit samt för att systemet med sanktionsavgifter ställer särskilt stränga krav på tydlighet för att sanktionsavgifter ska kunna utdömas vid inspektion.

Överläkaren: "Ingen ska behöva bli sjuk på grund av sitt arbete"
Medicinska kontroller är ett samlingsnamn för olika medicinska åtgärder, till exempel läkarundersökningar och hälsoundersökningar. Det kan också vara provtagningar som man gör för att mäta halterna i kroppen av ett ämne (exempelvis bly) som kan finnas i arbetsmiljön, så kallad biologisk provtagning.
– Ingen ska behöva bli sjuk, skadas eller förolyckas på grund av sitt arbete. Tydligare regler som också uppfyller de EU-direktiv som gäller är ett stöd för arbetsgivare att skapa hälsosammare och säkrare arbetsplatser och skyddar arbetstagare från att drabbas av ohälsa eller olyckor, säger Ingemar Rödin, överläkare vid Arbetsmiljöverket.

 

LÄS OCKSÅ: Är du chef? Så kan du minska risken för psykisk ohälsa på ditt jobb

Syftet med medicinska kontroller kan vara att:
• upptäcka tidiga tecken på ohälsa i arbetsmiljön
• skydda särskilt känsliga personer
• kontrollera att arbetstagaren har tillräcklig fysisk eller psykisk förmåga för att utföra sina arbetsuppgifter
• förebygga olycksfall i riskfyllda arbeten som till exempel ställer stora krav på omdöme och uppmärksamhet

Vägledning för arbetsgivare tas fram
Allt arbetsmiljöarbete ska bedrivas i samverkan mellan arbetsgivare och arbetstagare men det är alltid arbetsgivaren som har huvudansvaret för arbetsmiljön. Just nu håller Arbetsmiljöverket på att ta fram en vägledning för arbetsgivarna som ett stöd för att kunna uppfylla de nya kraven.

Under hösten 2019 kommer information om föreskrifterna att ges för företagshälsovården, i samarbete med olika arbets- och miljömedicinska kliniker, runt om i landet.

LÄS OCKSÅ: Hårdare arbetsmiljöregler ska få bukt med arbetsrelaterad ohälsa

Tillkomna regler för handintensivt arbete – kräver ökad kompetens
Företagshälsovården kan behöva utöka sin kompetens inom belastningsergonomi, eftersom reglerna för till exempel handintensivt arbete har tillkommit. Handintensivt arbete definieras som ett arbete där handlederna är aktiva, de vinklas mot sitt ytterläge – åt båda håll men även i rotation – i kombination med kraft.

Handintensivt arbete kan ge besvär i såväl handleder, armbågar, axlar som nacke i muskler, senor, leder och nerver. Det är inte alltid en enskild diagnos. Besvären leder lätt till ihållande värk och även domningar eller andra besvär från nerverna, som förvärras av belastning. Det är därför viktigt att inte fortsätta ett arbete där handleder belastas på samma sätt. Besvären kan leda till att det blir svårt att hålla i något, som att hälla upp kaffe eller sträcka sig efter något. För att förebygga och minska besvär måste man få tillräcklig återhämtning genom att göra andra saker, som innebär helt andra rörelser, eller vila så att handlederna inte belastas.

En diagnos som kallas karpaltunnelsyndrom kan orsakas av handintensivt arbete. Det blir för trångt för senor och nerver i handleden som har en smal utgång för dessa. Man får svårt att greppa saker och får ofta besvär med att fingrarna domnar.

 

LÄS OCKSÅ: Vitamin B6 i terapeutisk dos för behandling av karpaltunnelsyndrom

Fysiska, organisatoriska och sociala faktorer ska vägas in
Hur länge man kan arbeta med handintensiva arbetsuppgifter – utan att det blir en hälsorisk – beror på hur känslig man är. Det är viktigt att vara vaksam på tidiga tecken på besvär för då är det lättare att göra något för att bli av med besvären. Men generellt sett är det viktigt att arbetsgivaren vet hur ofta, hur länge och hur mycket individerna arbetar handintensivt och helst ser till att det inte förekommer alls, eller utförs i mycket begränsad omfattning. Det är också viktigt att ta reda på om det finns andra faktorer som kan påverka såsom fysiska, organisatoriska och sociala faktorer. Tidspress kan också bidra till att handledsrörelserna och kraften ökar bara för att det är bråttom, vilket till exempel ackord och beting kan bidra till.

LÄS OCKSÅ: Så tränar du upp dina svaga handleder och fotleder

Arbetsgivare ansvarig för arbetsanpassning och rehab
Det går inte att tvinga en arbetstagare som inte vill genomgå en medicinsk kontroll att göra det. Man ska dock känna till att själva resultatet från den medicinska kontrollen inte kan utgöra någon grund för uppsägning. Men. För att få utföra vissa arbetsuppgifter finns däremot krav på tjänstbarhetsintyg. Om den medicinska kontrollen visar att arbetstagarens hälsa inte medger att tjänstbarhetsintyg kan utfärdas för det arbete som kräver tjänstbarhetsintyg, får arbetet inte utföras. Arbetsgivaren är alltid ansvarig för arbetsanpassning och rehabilitering, och kan även omplacera en arbetstagare.

Läs mer om arbetsgivarens olika ansvarsområden i faktarutan.

Mer läsning?

Mer om de viktigaste ändringarna i föreskrifterna om Medicinska kontroller i arbetslivet kan du läsa här.
Ändringsföreskrifterna kommer att publiceras på AV.se.

Av Isabelle G Hedander


Internationella Arbetsmiljödagen

...inträffar den 28 april årligen. Det är en världsomfattande kampanj med syftet att uppmärksamma och främja säkra, hälsosamma och anständiga arbetsmiljöer.
Dagen är instiftad av International Labour Organization (ILO).

Vill du veta mer?
Här kan du läsa mer om World Day for Safety and Health at Work.

Har du koll på dina rättigheter som arbetstagare?
– och vilka skyldigheter din arbetsgivare har?

Det kan annars vara bra att skaffa sig. Sedan mars 2016 har Sverige nämligen nya föreskrifter, med hårdare regler, gällande organisatorisk och social arbetsmiljö (läs mer om dem här).
Regler skärptes bland annat kring arbetsbelastning, arbetstider och kränkande särbehandling – med målet att minska den arbetsrelaterade ohälsan.

Bakomliggande orsak? Jo, att man uppmärksammat att brister i den organisatoriska och sociala arbetsmiljön var orsak till ohälsa hos en väldigt stor del av Sveriges arbetstagare. Antalet anmälda arbetssjukdomar som berodde på dessa orsaker hade ökat med drygt 70 procent sedan år 2010. Exempel på orsaker var alltför mycket arbete, för hög arbetstakt och problem i relationer på arbetsplatsen, som samarbetsproblem och mobbning.

Ohälsan drabbar individer, men orsakerna finns, menar Arbetsmiljöverket, främst i hur arbetsgivaren organiserar arbetet och i det sociala samspelet på arbetsplatsen.
Föreskriften, som kallas AFS 2015:4, riktar in sig på just dessa orsaker - och det förebyggande, systematiska arbetsmiljöarbetet, det vill säga att kartlägga risker och vidta åtgärder innan sjukdom eller ohälsa uppstår, är i fokus.

De nya reglerna förtydligade och skärpte kraven för det förebyggande arbetsmiljöarbete som arbetsgivare är skyldiga att bedriva. Läs mer om det här.

Läsa mer?
Ladda ner föreskriften här (pdf).
Fler artiklar i ämnet arbetsmiljö hittar du här.

Skriv ut artikel


Nytt på Kurera

”Sockermonstret satt på min axel och väste in i mitt öra”

Krönikan

”Jag unnar mig att vara utan socker". "Jag unnar mig hälsa". Louise Hafdell har kommit långt under sina snart fem sockerfria år. Från att nästan ha varit styrd av sitt sockersug och ha sett godis som tröst i svåra situationer och det hon firade med när något gått bra är hon numera helt sockerfri. Räddningen när siffrorna på vågen stod som högst var – riktig mat.

 

 

Kurkumin bidrar till att minska smärta efter operation

Forskning

Gurkmeja anses ha många hälsofördelar och golden latte och gurkmejashots har på senare år seglat högt upp på listan av populära superfoods. Nu kommer dessutom glädjande nyheter från forskarsamhället – det verksamma ämnet i gurkmeja har visat sig avsevärt minska smärtan i samband med kirurgi.

Hjärtläkaren om det paradoxala med hälsosam kost

Kost

Det pågår en rörelse för att vi ska äta mer växtbaserat både för miljön och vår hälsas skull men den amerikanske hjärtläkaren Steven Gundry höjer ett varnande finger. Alla grönsaker är nämligen inte lika nyttiga, vissa kan till och med vara skadliga för vår hälsa skriver han i sin bok ”Växtparadoxen”.

 

Bakterier i äpplen bidrar till en sund tarmmiljö

Forskning

Effekten av ett äpple om dagen för att hålla läkaren borta kan till stor del anses bero på de gynnsamma bakterier som koloniserar äpplet och därefter tarmen, enligt forskare. Forskningen styrker även att det går att känna skillnad på smaken mellan ekologisk frukt och konventionella äpplen.

Doktor Gillbros 10 budord för frisk och spänstig hud

Hud

I boken "Hudbibeln" summerar Johanna Gillbro, doktor inom experimentell och klinisk dermatologi sin omfattande kunskap inom hud och hudvård. I boken "Hudbibeln" delar hon med sig av sin kunskap och ger tips om hur man bäst tar hand om huden både utifrån och inifrån för i lokhet med många andra vet Johanna att skönhet även kommer inifrån.

 

Två klassiska pastarätter på vegovis

Recept

Tvekar du att lägga om till vegansk eller vegetarisk kost av rädsla för att inte längre kunna njuta av dina favoriträtter som spagetti bolognese eller lasagne? Lugn, det råder läkaren Veronica Hedberg och kokboksförfattaren och journalisten Susanne Hovenäs bot på. I nya boken "Smart mat för en frisk kropp och hjärna" finns flera goda recept att botanisera bland och Kurera kan bjuda på två smakprov. 

Växtbaserad mat – smart för kropp och hjärna

Kost

I år minskade köttkonsumtionen i Sverige för andra året i rad och ligger nu på samma nivå som den var 2007. Vi har fortfarande en bit kvar innan vi befinner oss på den nivå vi var innan Svreige gick med i EU och priset på kött sjönk men utvecklingen tycks gå stadigt nedåt. I takt med det ökar intresset för vegansk eller växtbaserad mat och i dagarna släpptes en ny bok med helt växtbaserade recept.

Tävla och vinn albumet “Svart katt”

Tävling

Sångerskan Cecilia Thorngrens album "Svart katt" fick ett varmt mottagande när det kom ut. Nu har du chansen att vinna ett signerat exemplar med låtar ur den svenska visskatten samt nyskrivet material av Staffan Hellstrand och Peter Le Marc.

Annelis kolesterolvärden sjönk med lagrad vitlök

Hälsa

Redan för 15 år sedan fick Anneli Bygg, 65 år, reda på att hon hade lite för höga kolesterolvärden. Hon ordinerades statiner av sin läkare, men biverkningarna blev kraftiga så Anneli ville inte fortsätta med medicinen. Med hjälp av lagrad vitlök har hennes kolesterolvärden blivit betydligt bättre.

Micke Gunnarsson: “Jag är inte min kropp”

Krönikan

Handen på hjärtat hur skulle det se ut om du skötte en hund som du sköter om dig själv? Kan insikten att vi inte är våra kroppar göra att vi tar bättre hand om dem? Jo, det menar Micke Gunnarsson, föreläsare och workshopledare, som tack vare det tankesättet tar bättre hand om sig än någonsin tidigare. 

 

“Hemundervisning – ett välbehövligt alternativ till skolan”

Gravid/barn

Sverige är ett av de länder i världen där det är svårast att få hemundervisa sina barn, ett strängt regelverk gör det i princip omöjligt och de som vill välja det alternativet ser sig tvingade att lämna landet. Många är skeptiska mot hemskolning men långt ifrån alla. Kurera har växlat några ord med den New Yorkbaserade svensken Jens Peter de Pedro som lobbar för en större pedagogisk mångfald.